¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇAlle de 12 unge som gjennomførte Nav Grunerløkkas drømmekurs, startet nylig i arbeidspraksis.  Kurset har gitt meg mer selvsikkerhet, større ambisjoner om å klare meg selv  og tro på at jeg kan og må stå på selv, sier en av dem. Tekst: TITTI BRUN Foto: ERIK M. SUNDT KLARE ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇfor jobblivet Peisen knitrer i Rodeløkka Vels bydelshus midt i Oslo. Det gamle trehuset gir rom for fire drømmeuker for ungdommer mellom 18 og 25 år. Sosialtjenesten i Nav bydel Grunerløkka arrangerer motivasjons- og mestringskurs der målet er å øke ungdommenes muligheter til å komme ut i arbeid.  Innenfor min kontroll er ansvaret å legge meg tidlig nok til at jeg møter presis og opplagt på jobb.  Min hudfarge og mitt navn er utenfor min kontroll.  Jeg har en utfordring i å takle at jeg blir nervøs, jeg må ikke la følelsene styre og bli stressa. Og i hvert fall ikke gi opp. Og jeg må ta konsekvenser av egne valg. Foran peisen står en ungdom rakrygget, tilsynelatende rolig flytter han blikket fra den ene deltakeren til den andre, mens han presenterer sine konklusjoner på oppgaven: Hva er ditt ansvar? Hva er utenfor din kontroll? Hvor er dine utfordringer? Tøff blikkontakt På benkene langs veggene følger de andre unge nøye med på hva han sier. De vet at en av dem blir bedt om å kommentere både innhold og presentasjon. Kursleder Anna-Sabina Soggiu peker ut en av jentene. Hennes tilbakemeldinger er varme og direkte: Første gang turte du ikke, nå står du der og har løftet blikket. Du snakker tydeligere, og jeg syns det var spesielt fint at du sier at du ikke må la følelsene ta overhånd. Resten av deltakerne lytter, mens den unge mannen kjemper med å fortsette å holde hodet høyt og ta imot rosen. Holde blikkontakt først med jenta, så med kursleder Anna, mens hun beskriver hans utvikling fra første dag til denne nest siste kursdagen. Kursleder Anna-Sabina Soggiu.  Takk, sier han, og senker skuldrene mens han slipper ut et dypt sukk før han slentrer bort og setter seg. Peisen gnistrer et øyeblikk, så blir det helt stille, mens neste ungdom stiller seg i midten. Hard jobbing Lederne Anna-Sabina Soggiu og Gomi, som egentlig heter Khawar Sadiq, er håndplukket og har utviklet kurset for de unge. Begge er ansatt i sosialtjenesten Nav Grunerløkka. Gomi er også ungdomsarbeider på ungdomskulturhuset X-Ray.  Disse unge trenger noe annet enn bare å møte opp på et Nav-kontor med jevne mellomrom. Mange har dårlig erfaring med skolemetodene. Her tar de utfordringer som de kanskje aldri har mestret før. De har jobbet så hardt og endret seg så mye, sier Anna-Sabina. Hun skjelver litt i stemmen. Disse ukene krever også noe annet av lederne enn en ni til fire-jobb.  Gomi har sagt vi kan ringe når som helst, selv på natta. Kurslederne vil virkelig at vi kvalifiserer oss for jobb. Det er tydelig at de unge oppfatter at lederne investerer i dem. ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ14 > Fagbladet 12/2013 ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇ¸ˇMari Linnea fbaargang2013 fbseksjonKIR