ARBEIDSTILSYNET
GRANSKER RÆLINGEN
Fagarbeider Martin Svarstad ble satt til å rydde lager og skilte kummer. Et annet
sted i Rælingen kommune gjør en ufaglært assistent Martins jobb. Hvorfor blir
kommunens ressurser brukt slik? Også Arbeidstilsynet stiller spørsmål.
Tekst: TITTI BRUN Foto: WERNER JUVIK
R
R
ørleggermester Martin Svarstad ble ansatt i vannog
avløpsavdelingen (VA) i Rælingen kommune
i 2013. Han er den høyest utdannede
rørleggeren i avdelingen. I løpet av første året
gjennomførte han teknisk fagskole, og han har gode
kunnskaper på lekkasjesøk. Han gikk fornøyd i gang
med å stoppe vannlekkasjene, og lekkasjene gikk ned
med flere prosent.
Derved har han vært med på å spare kommunens inn
byggere for store summer. Sin egen arbeidsplass sparte
han inn i løpet av det første året, og han fikk svært po
sitiv tilbakemelding fra kommunens ledelse.
– Jeg stortrivdes med arbeidet og resultatene. Jeg liker
tanken på at det jeg gjør kommer innbyggerne og lokalsamfunnet
til gode, sier Martin.
Stilte spørsmål
Men så begynte Martin å etterlyse sikkerhetskurs og
bruk av verneutstyr. Han prøvde å varsle ledelsen om
HMS-avvik. Han kom med forslag til bedre arbeidsmetoder.
Han leverte tjenestevei, varslet verneombud og
via sin oppsynsmann. Innspillene ble ikke fulgt opp.
– Det ble ikke pålagt bruk av fallsikring når vi jobbet
i dype kummer, det manglet grøfteansvarlig og forskriftsmessig
sikring når vi gravde dype grøfter. Jeg etterlyste
systemer for gode rutiner, spesielt ved farlige oppdrag.
– Når jeg stilte spørsmål, følte jeg at jeg ikke ble tatt
alvorlig. Holdningen var «sånn gjør vi det ikke her».
Martin opplevde det stadig vanskeligere å benytte tje-
Holdningen
var «sånn
gjør vi det
ikke her».
Martin Svarstad
nestevei. Uklare regler, kombinert med tette familiebånd
mellom ledere, og flere episoder med kontrabeskjeder
gjorde at han ble stadig mer usikker i eget arbeid.
Hvem er «rette vedkommende»?
Fagbladet sitter på et knippe av avviksmeldinger Martin
har prøvd å sende oppover i systemet.
I en melding ber han om informasjon fra utbyggere
om når brannkummer er satt opp, så VA raskt kan
sette opp skilting med livsviktig informasjon for brannetaten.
I en annen sender han foto av møkk som bobler
opp etter avløpslekkasje i Øyern, og han foreslår mer
effektiv registrering av vannmålere.
Han prøver å få oversikt over innmeldte lekkasjer på
kommunens nett, og kontakter en VA-konsulent i kommunen.
Hun svarer at det ikke er blitt skrevet avviksmeldinger
mens hun var borte en periode.
Arbeidstilsynet inne i bildet
Etter påske i år ble Martin fratatt sine vanlige arbeidsoppgaver,
og først satt til skilting av kummer langs veiene.
Han hadde ikke sikkerhetskurset som kreves og
kunne bortvises hvis det ble kontroll. Under et møte
med mellomleder og organisasjonssjef anbefalte Fagforbundets
tillitsvalgt at han daglig sendte avviksmelding.
Etter en tid fikk han beskjed om å rydde på det allerede
ryddige lageret. Da hadde Arbeidstilsynet varslet
sin ankomst. Og Martin søkte om permisjon. <
52 < Fagbladet 5/2016
fbaargang2016 fbseksjonSAM